Bedrijvengids

Korte introductie

Re-integratie Advies Bureau

Specialismen

Reintegratie spoor 2/3, casemanagement en Arbeidsdeskundig Advies

Profielschets

Aanpak en visie
Konnect Advies & Bemiddeling BV richt zich op re-integratie van werkzoekenden in de breedste zin van het woord. Kenmerkend voor de dienstverlening is respect en waardering voor ieders persoonlijkheid en achtergrond. Handelend vanuit een open visie en rekening houdend met de diversiteit die onze maatschappij eigen is.
Het intensief persoonlijk contact tussen u en ons bureau is het kenmerk voor een succesvol resultaat op een menselijke maat. De aanpak van Konnect Advies & Bemiddeling BV onderscheidt zich van andere re-integratiebedrijven door transparantie en resultaat. Aan de slag gaan volgens het principe 'samen werken aan uw toekomst'. Geen theoretische benadering, maar een directe aanpak.
Bij deze aanpak staan mogelijkheden, wensen en affiniteiten van de werkzoekende centraal. Uiteraard worden daarbij de mogelijkheden op de arbeidsmarkt bekeken. Het gaat erom de slagingskansen zo groot mogelijk te maken met één doel: de kandidaat, zo snel mogelijk duurzaam te plaatsen op een passende werkplek.
Uniek in de aanpak is het grote en vertrouwde netwerk van bedrijven en instellingen. Konnect Advies & Bemiddeling BV onderhoudt langdurige persoonlijke relaties met werkgevers in de industrie, de techniek, de zakelijke en financiële dienstverlening, de lokale en provinciale overheid, de gezondheidszorg en de non-profit organisaties.
Natuurlijk omvat het re-integratie traject van Konnect Advies & Bemiddeling BV alle benodigde activiteiten zoals het onderzoeken van scholings-, en arbeidsmogelijkheden (loopbaan Advies), aanbodversterking (job-coaching, sollicitatietraining), bemiddeling (jobhunting), plaatsing en nazorg.

Ieder traject is maatwerk. Activiteiten worden alleen ingezet indien dit noodzakelijk is voor het behalen van het uiteindelijke doel: duurzame plaatsing op een passende werkplek, regulier of gesubsidieerd, of het starten van een eigen onderneming.
Kortom: mensen aan het werk met de directe aanpak van Konnect Advies & Bemiddeling BV!

Werkmethodes

AANMELDING
Trajectaanvraag komt binnen op kantoor Konnect
• Gegevens van opdrachtgever komen binnen bij Konnect
• Konnect inventariseert de gewenste ondersteuning en mogelijkheden voor begeleiding
• Konnect stelt op basis van de ondersteuningsvraag een offerte op
• Konnect benadert coach uit de regio en draagt de informatie over
Coach en cliënt maken kennis met elkaar tijdens een intakegesprek
• Coach maakt gebruik van intakevragen, lastmeter, checklist en CV
• Na overleg doet de coach een trajectvoorstel
• Konnect stelt indien nodig een vervolg offerte op n.a.v. traject voorstel en stuurt offerte aan opdrachtgever
• Coach checkt de volledigheid van de gegevens van cliënt en opdrachtgever.


INTAKE
Coach neemt binnen 24 uur contact op met cliënt
Coach inventariseert met cliënt en opdrachtgever:
• Arbeidsdeskundig rapport, FML met de beperkingen, en spreekuurverslagen BA
• Huidige/laatste functie, aantal werkuren
• Ondernomen acties in re-integratie
• Huidige stand van zaken aangaande belastbaarheid en re-integratie
• De doorlooptijd
• Gewenste interventies en passende ondersteuning
• Datum intake doorgeven aan de administratie Konnect


FASE START TRAJECT
• Coach of Konnect ontvangt akkoord en stellen elkaar op de hoogte
• Coach benadert cliënt voor 1° coaching sessie
• Konnect mailt naar de coach: de definitieve opdracht, het protocol
• rapportages/facturering met de deadlines voor rapportages, facturen en de doorlooptijd
Trajectplan
• Coach stelt trajectplan/startrapportage voor cliënt op
• Coach mailt concept startrapportage naar cliënt ter controle en akkoord via mail
• Cliënt geeft akkoord voor inhoud en indien gewenst geeft de cliënt inhoudelijke aanpassingen in startrapportage door aan coach. Indien van toepassing verwerkt de coach aanpassingen in de startrapportage
• Coach verstuurd per beveiligde email definitieve versie trajectplan/startrapportage naar alle betrokken partijen en cc aan Konnect administratie


GEDURENDE LOOPTIJD TRAJECT
• Gedurende de looptijd van het traject stelt de coach conform protocol rapportages op, op vastgelegde momenten.
• 4 weken na de start van het traject neemt de trajectcoördinator (office) van Konnect contact op met de cliënt en opdrachtgever.
• Feedback van de werkgever en cliënt worden teruggekoppeld aan betrokken coach.
• Instrumenten, methodieken en standaard rapportageformats zijn beschikbaar via de online Cloud-omgeving van Konnect.
Voortgangsrapportage
• Coach stelt rapportage op en mailt concept naar cliënt voor inhoudelijke controle en vraagt inhoudelijk akkoord per mail aan de cliënt
• Cliënt geeft gewenste aanpassingen in rapportage door aan coach
• De coach verwerkt de aanpassingen en mailt beveiligd de definitieve rapportage aan betrokken partijen en cc aan Konnect office.


EINDFASE TRAJECT
• Coach stelt eindrapportage voor cliënt op en mailt concept naar cliënt voor inhoudelijke controle
• Cliënt geeft gewenste inhoudelijke aanpassingen in eindrapportage door aan coach
• De coach mailt de aangepaste definitieve rapportage en trajectevaluatie aan cliënt
• De definitieve eindrapportage en een trajectevaluatie wordt door coach naar de opdrachtgever gestuurd en cc aan Konnect
• Bij plaatsing dienen altijd de vereiste bijlagen aangeleverd te worden volgens plaatsingscriteria opdrachtgever
• Hiermee wordt het traject definitief afgesloten
• De coach ontvangt van Konnect office een kopie van de trajectevaluaties die ingevuld zijn door cliënt en opdrachtgever.
Bij plaatsing cliënt
• Client is geplaatst als hij een arbeidsovereenkomst heeft van 6 maanden o.b.v. mimimaal 65% loonwaarde
• Kopie arbeidsovereenkomst of bij plaatsing via uitzendbureau de uitzendovereenkomst
Overig
• Doorlooptijd is een vaste afspraak binnen een traject, indien er tijdelijk geen re-integratie mogelijkheden zijn, moeten hiervoor afspraken gemaakt worden met de opdrachtgever
• Indien in doorlooptijd afgeweken wordt dan worden hierover afspraken gemaakt met opdrachtgever
• Coach stuurt deze afspraken naar opdrachtgever voor akkoord (digitaal of schriftelijk) en cc aan Konnect


FASE AFSLUITEN TRAJECT
• 4 weken na het afsluiten van het traject informeert coach naar cliënt en evalueert huidige stand van zaken. Hierna wordt het contact definitief afgesloten
• Dossier cliënt wordt naar administratie Konnect gestuurd
• Kantoor sluit administratief het traject
• Na twee jaar wordt dossier vernietigd