Bedrijvengids

Korte introductie

Een organisatie is zo vitaal als haar medewerkers. Wij geloven daarom in de kracht van het individu. Met onze dienstverlening verhogen wij het bewustzijn van medewerkers op (on)gezond gedrag. Wij geven inzicht in de vitaliteit en coachen mensen naar een gezondere leefstijl.

Specialismen

PMO, PAGO, PPMO, Vitaliteitsinterventies, Leefstijlcoaching, Workshops

Profielschets

Active Living is in 1992 gestart als initiatief van de Universiteit van Utrecht en het NOC*NSF. Tot 2000 maakte de organisatie deel uit
van het NOC*NSF. In 2000 werd Active Living een zelfstandige BV die gehuisvest is in Arnhem.

Organisatie:
Momenteel heeft Active Living 56 medewerkers in dienst. Op kantoor in Arnhem houdt een twaalftal medewerkers zich bezig met
overkoepelende werkzaamheden als advisering, programma management, logistiek en ondersteuning, rapportage, acquisitie,
innovatie en kwaliteit van dienstverlening. De overige medewerkers van Active Living werken landelijk en zijn (bedrijfs)artsen,
leefstijlcoaches, projectmedewerkers, fysiotherapeuten, bewegingswetenschappers en diëtisten.

Dienstverlening:
Werken aan vitaliteit betekent werken aan gezondheid en zo wordt duurzame inzetbaarheid vergroot. Active Living is sparringpartner
voor het ontwikkelen van gezondheidsbeleid. We begeleiden organisaties en hun medewerkers die elkaar willen activeren tot het
managen van gezondheidsrisico's. We hanteren daarbij een positieve aanpak en gaan uit van de kracht van organisatie en medewerkers.

Vaak is het startpunt het in kaart brengen van gezondheidsrisico’s door een Preventief Medisch Onderzoek (PMO), Periodiek ArbeidsGezondheidskundig Onderzoek (PAGO), Brandweerkeuring (PPMO) of een Vitaliteitsdag. Dit organiseert Active Living voor u op
locatie, naar uw wens. En dan gaat het verder…

Werkmethodes

Een organisatie is zo vitaal als haar medewerkers. Wij geloven daarom in de kracht van het individu. Met onze dienstverlening
verhogen wij het bewustzijn van medewerkers op (on)gezond gedrag. Wij geven inzicht in de vitaliteit en coachen mensen naar
een gezondere leefstijl. Dit zorgt voor vitalere medewerkers en organisaties. Centraal hierin staat het stimuleren van deelnemers om aan de slag te gaan met een gezonde leefstijl, maar vooral ook om daarmee bezig te blijven. Concrete verbeterdoelen moeten er voor zorgen dat iemand zelf aan de slag kan met het managen van zijn/haar vitaliteit.
Naast het Preventief Medisch Onderzoek heeft Active Living verschillende soorten dienstverlening onder haar dak. Workshops, gericht op een gezonde leefstijl, worden ingezet als interventie, maar ook leefstijlbegeleiding is een belangrijk onderdeel van de dienstverlening van Active Living. Medewerkers intrinsiek motiveren om gedrag te veranderen is de sleutel om in de toekomst gedragsverandering te creëren en te behouden.